辞退待产女员工赔偿标准是什么？

辞退待产女员工赔偿标准是什么?公司并不能仅以员工怀孕为由，便要求解除与员工的劳动合同。根据法律规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。劳动者有权要求继续履行劳动合同，或者向单位主张经济赔偿金。经济赔偿金按照在用人单位的工作年限计算，每满一年可以要求单位支付相当于二个月工资数额的经济赔偿金。若单位违法辞退怀孕女职工，应支付职工赔偿金，赔偿金标准按照劳动合同法规定支付经济补偿。按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。二、女员工怀孕期间被辞退怎么维权?发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除劳动法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。因此，员工可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是，劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。综上所述，女员工怀孕待产阶段，公司不可以无故解除劳动合同，员工被非法辞退的，可以申请仲裁要求赔偿。其对应的赔偿标准是解除合同经济补偿金的双倍，工龄满一年补偿两个月工资。申请劳动仲裁，女员工要带上相关材料去立案。

相关内容：

·建筑工程质量验收统一标准是什么?
建筑工程质量验收统一标准是什么？在我国，每一项建筑工程都倾覆了大量的人力，物力和财力，所以对于建筑工程的质量，一定要有所保障。建筑工程完工后，国家会要求相关单位对建筑工程的质量进行验收，我国对于建筑工程质量验收是有统一的标准的。接下来，我们将针对建筑工程质量验收统一标准是什么为您做出详细的介绍。一、建筑工程质量验收统一标准是什么? 1、工程检验批的合格质量应符合下列要求： (1)...

·聘用退休人员劳动合同是否必须签订退休人员
聘用退休人员劳动合同是否必须签订退休人员，不需要签订劳动合同。因为退休人已退出工作岗位，不再具有法律意义上的劳动主体资格，即不再具有建立劳动关系的主体资格。退休人员中有的身体尚好，本人自愿，用人单位需要，是可以从事一些力所能及的工作的，被用人单位聘用后可与其签订劳务合同，建立一种经济关系，按其劳动情况给予一定的劳动报酬，但不能建立劳动关系而成为正式职工。二、如何签订劳动合同1、在签订劳动合同之前应...

·合同到期补偿劳动法是怎么规定的？
合同到期补偿劳动法是怎么规定的？员工在应聘公司上岗后，都会签一份劳动合同，而合同里面会说明合同期限，就是这一份合同可以维持的年限，年限到后是续签还是不签取决于用人单位和员工双方意愿，而合同到期后是可能有补偿的，我们接下来就一起来看看合同到期补偿劳动法是怎么规定的？合同到期补偿劳动法是怎么规定的？　　有固定期限的劳动合同因期限届满而终止，劳动合同终止时用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿金。这...

·生活中，一般情况下，房屋建筑时，都是由专门的建筑单位进行施工
生活中，一般情况下，房屋建筑时，都是由专门的建筑单位进行施工的。但是，为了确保房屋的质量和建筑方的利益，在房屋建筑的时候，双方会签订相关的合同，对房屋建筑中的一些事宜作出约定。有关房屋建筑合同范本该怎么写的问题，相关人士还是很有必要做一定了解的，这是以后工作中经常会用到的。房屋建筑合同范本该怎么写? 房屋建筑工程施工合同范本甲方：乙方：根据《建筑法》，《经济合同法》及有关法律法规...

·上海市工伤鉴定级别是如何规定的？
由于我国各地广泛存在着高危作业，故而职员在工作过程中受伤的情形是较为常见的，上海市也不例外，针对上海市职员受伤需要得到用人单位的经济赔偿的情形，国家立法机关制定了工伤鉴定的管理办法，根据此管理办法，上海市工伤鉴定级别是怎样的呢? 一、上海工伤认定等级的法律规定是怎样的? 按工伤保险条例的规定，不同工伤等级享受的待遇如下：第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作...

·来料加工合同的格式是怎样的
来料加工合同的格式是怎样的？加工企业的主要业务就是为其他企业或工厂提供原料加工的服务，由有需求的企业自己提供需要加工的材料给专业加工企业加工，这时会涉及交易双方的利益关系，则交易双方需要签订一种专门的来料加工合同。它规范了交易双方的行为，保障了各自的合法利益。接下来，我们就为你介绍一下来料加工合同的格式是怎样的? 双方为开展来料加工业务，经友好协商，特订立本合同第一条加工内容乙方向...

·应届生签劳动合同注意些什么
应届生签劳动合同注意些什么1、必须清楚地知道和自己签约的单位究竟是哪个单位签协议的时候要看清合同双方。通常劳动合同只会出现两方，一方为用人单位、另一方为劳动者，而上文中小杨签署的这份劳动合同却为三方合同，一方小杨、一方为电视台、另一方为某公司(最后与小杨实际发生劳动关系的公司)。从这份劳动合同的签约主体我们可以看出，某电视台在与小杨签订该份合同伊始，就从没有将小杨纳入电视台编制的打算。2、不要轻信...

·建设工程质量事故处理程序
建设工程质量事故处理程序 1、事故调查 2、事故原因分析 3、制订事故处理方案 4、事故处理 5、事故处理的鉴定验收二、建设工程质量事故处理依据 1、质量事故的实况资料 2、有关合同及合同文件 3、有关技术文件和档案 4、相关的法规三、建筑工程质量事故划分有哪些国家现行对工程质量通常采用按造成损失严重程度进行分类，其基本分类如下： 1)直接经济损失在5000元以下的...

·用人单位对劳动仲裁裁决可以拒不执行吗？
用人单位对劳动仲裁裁决可以拒不执行吗？用人单位对劳动仲裁裁决不然是不可以拒不执行的。对生效的劳动仲裁裁决书，用人单位拒不履行的，劳动者可以向人民法院申请执行。用人单位对劳动仲裁裁决是不可以拒不执行的，如果用人单位出现了拒不执行的情况，员工可以直接向法院申请劳动仲裁裁定书的执行，如果形成拒不执行罪的话，那么将会承担相应的刑法责任。《劳动争议调解仲裁法》第五十一条? 当事人对发生法律效力的调解书、裁决...

·单位可以单方解除劳动合同么
我们知道劳动者自己在符合一定条件时可以辞职，也就是说劳动者可以单方解除劳动合同，那单位可以单方解除劳动合同么，单位单方解除劳动合同要怎么赔偿？要是你不是很清楚的话，不妨跟随我们一起在下文中进行了解。一、单位可以单方解除劳动合同么用人单位单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为用人单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面...

·装饰工程承包协议怎么写我们知道，建筑工程是一个很大的项目
装饰工程承包协议怎么写我们知道，建筑工程是一个很大的项目，涉及到方方面面的内容，也要签订各种内容的，装饰工程对于建筑来说是很重要的一环。装修工程中也是要签订合同的，会用到装修工程承包协议书。那么，装饰工程承包协议怎么写？下面，就让我们带领您了解下具体内容吧。一、装修工程承包协议怎么写? 工程装修合同发包人(甲方) ：承包人(乙方) ：依照《民法典》、《中华人民共和国建筑法》及其他...