入职不签合同离职怎么办？

劳动合同的签订，对于劳动者来说是是很重要的，如果用人单位迟迟不肯与劳动者签订劳动合同，实际上是违反法律规定的，但是，在入职之后，我们就不可能想离职就可以离职的。那么，入职不签合同离职怎么办？呢？下面，就让我们带领您来了解下具体的内容吧。

一、办了入职没签合同是否可以离职？

需要依法办理离职手续，提出书面申请，做好交接工作，但随时可以走人，不用提前30天通知用人单位。

个人提出离职分三种情况：

1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；

第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（二）未及时足额支付劳动报酬的；

（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

2、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。

第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

3、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是劳动者违法，给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求你承担。并且，未签订劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付入职第2个月开始未签订劳动合同的双倍工资。

《劳动合同法》82条。

第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

二、离职后五险一金的转移：

辞职后的社会保险：

1、办理社保转移手续后，在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。

2、办理社保关系转出手续后，以个人身份续保(持身份证和社保卡到社保中心办理)。

3、停保一段时间，以后再续保。

注意：停保的次月起停止医保报销医药费。因转移、转出和停保，前后几次个人的缴费年限和缴费金额累计计算。咨询单位：人力资源和社会保障局、社会保险服务部门。

辞职后的住房公积金：

1、将公积金账户里面的钱提取出来

注意：外地人辞职后提取公积金比较简单，但是本地人不一定能提取，另外部分城市规定，还在本市工作换单位也不可以提取住房公积金，反正要满足相关的公积金提取条件

2、办理住房公积金转移

注意：《住房公积金管理条例》第15条第2款规定：“单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。”

3、离职后公积金帐户暂时会被封存起来，但帐户里的钱还是你的，以后如果重新就业可以用原来的帐户继续缴纳。

社保转移相关文章：
对于办了入职没签合同是否可以离职这个问题，我们在进行离职的时候，还是需要满足一定的条件的，不管是员工离职还是用人单位辞退员工，都需要满足相关的条件，不可以随意就离职的。

相关内容：

·合同纠纷有哪几种情况2023
合同纠纷有哪几种情况2023 一、合同纠纷有哪几种情况合同纠纷的种类，从不同的角度来看。有不同的划分： (一)无效合同纠纷和有效合同纠纷 (二)口头合同纠纷和书面合同纠纷 (三)国内合同纠纷和涉外合同纠纷 (四)有名合同纠纷和无名合同纠纷 (五)标准合同纠纷和非标准合同纠纷二、发生合同纠纷怎么办合同纠纷的解决方式多样，一般来说，主要有以下四种： (一)协商合同当事人在...

·哪些情形可能导致赠与合同终止？
哪些情形可能导致赠与合同终止？赠与合同的终止以下几种事由：第一，赠与合同的任意撤销赠与合同的任意撤销是指在赠与财产的权利转移之前，得由赠与人依其意思任意撤销赠与合同。但在具有救灾、扶贫等社会公益、道德义务性质的赠与合同和经过公证的赠与合同中，赠与人不得任意撤销赠与合同。第二，赠与合同的法定撤销赠与合同中，赠与财产的权利转移之后，赠与人即丧失了任意撤销赠与合同的权利，但在以下条件...

·买卖签合同需要哪些证件
买卖，是人们在日常生活中经常会进行的、也是必不可少的活动之一，他可以提供给人们更好更舒适的生活环境，也是人们赚钱收入维持生活的方式之一。为了保护买卖双方的合法利益，签订买卖合同是一个重要的不可或缺的环节，那么，买卖签合同需要哪些证件？有哪些注意事项呢？由的我们来为您解答。一、买卖签合同需要哪些证件一般情况下需要身份证复印件及正反面电子档，上身照、手持合同照、手持身份证照，如果是代签还需要户...

·投资入股合同范本是什么样的？
投资入股合同范本是什么样的？现在很多人有一定闲置资金后就通过投资入股的形式成立公司，谋求更大发展。签署投资入股合同是其中非常重要的一个环节，那么该合同包括哪些内容和条款？现在我们收集了一篇投资入股合同范本，让我们通过下文了解一下。投资入股合同甲方：有效身份证号码：乙方：有效身份证号码：以上各方共同投资人(以下简称“共同投资人”)经友好协商，根据中华人民共和国法律、法规的规定...

·运输合同双方当事人承担怎样的责任
运输合同双方当事人承担怎样的责任无论针对怎样的合同，当事人总是在享有一定权利的同时，也是需要承担相应义务的，而这里的义务其实也可以说成是当事人需要履行的一种责任。那就运输合同双方当事人来讲，究竟他们应该承担怎样的责任呢？我们一起在下文中进行了解。一、运输合同双方当事人承担怎样的责任(一)托运方责任：1、未按合同规定的时间和要求提供托运的货物，托运方应按货物价值的____%偿付给承运方违约金。2、由...

·单方解除合同赔偿损失吗？
单方解除合同赔偿损失吗?赔偿，“《中华人民共和国合同法》九十七条规定：“合同解除后，尚未履行的，终止履行;已经履行的根据履行情况的合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取补救措施，并有权要求赔偿损失。”第一百一十三条规定：“当事人一方不履行合同义务或者履行义务不符合约定，给对方造成损失的损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见或者应当...

·合同履行过程中守约方可以解除合同吗
合同履行过程中守约方可以解除合同吗?守约方在以下情形中可以单方解除合同：(一)因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力是指当事人在订立合同时不能预见，对其发生和后果不能避免并不能克服的事件，包括自然灾害、战争、社会异常事件等。不可抗力事件的发生，对履行合同的影响可能有大有小。有时只是暂影响合同的履行，当事人可以通过延期履行实现合同目的，但不能滥用单方解除权。因不可抗力事由而单方解除合同的一方当事人...

·承揽合同是诺成合同吗,有什么样的特征和内容
承揽合同是诺成合同吗,有什么样的特征和内容一、承揽合同是诺成合同吗承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。完成工作并交付成果的一方称承揽人，接受承揽人的工作成果并给付报酬的一方称为定作人。承揽人完成的工作成果称作定作物。承揽活动是人们生产、生活不可缺少的民事活动，诸如加工、定作、修理、印刷等，均与人们的生产、生活息息相关，故承揽合同是现实社会生活中广泛存...

·法定的合同解除条件包括哪些
法定的合同解除条件包括哪些民法典第五百六十三条规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：1、因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现，该合同失去意义，应归于消灭。在此情况下，我国民法典允许当事人通过行使解除权的方式消灭合同关系。2、在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。此即债务人拒绝履行，也称毁约，包括明示毁约和默示毁约。作为合同解除条件，...

·保证合同生效日期是什么时候
保证合同生效日期是什么时候签订合同时，一个很重要的问题就是合同什么时候生效，因为有时候根据法律或者合同中的条例，合同并不会马上生效，对于保证合同也是如此，那么保证合同生效日期是什么时候呢？接下来，网站的我们为您回答。一、保证合同生效日期是什么时候保证是诺成性法律行为,保证合同一经订立即告生效。借款合同纠纷中的保证,主要有三种情况:一是第三人与贷款人签订保证合同。保证合同一经签订即生效;二是...

·实践合同是什么意思，怎样才是实践合同
实践合同是什么意思，怎样才是实践合同在经济交易越来越正规化的情况下，交易双方在交易达成时，会签订合同。而在我国的交易大部分还是以实物交换为主，而实物交易涉及到的合同便是实践合同，那实践合同是什么意思呢，这些问题也引起了交易者们的关注。我们为此整理了一些相关资料，供您了解。一、实践合同的意思实践合同又称要物合同，是指除当事人双方意思表示一致外，还须交付标的物或完成其他现实交付才能成立的合同。以...

·销售合同提起诉讼的期限是多久？
销售合同提起诉讼的期限是多久?诉讼时效一般为二年，如合同纠纷、债务纠纷等，也就是说要在二年内向法院起诉。特殊的诉讼时效为一年，如人身侵权案件、交通事故案件，要在一年内向法院起诉，否则，超过时限法院就不会受理，即便受理也会面临败诉。二、诉讼时效中止的条件1、诉讼时效的中止必须是因法定事由而发生。法定事由：①不可抗力;②无民事行为能力人或者限制民事行为能力人没有法定代理人，或者法定代理人死亡、丧失民事...