地下防水工程质量验收规范
在当今这个社会，随着城市化的发展
地下防水工程质量验收规范
在当今这个社会，随着城市化的发展越来越快，地上的空间愈发不够用，那地下空间的开发就变得越来越重要，例如地下车库，这是我们生活中很常见的，但像这类的地下空间的开发，防水工程就是其中十分重要的一环，如果工程不够合格是非常容易引发事故的，那在当下，地下防水工程质量验收规范就成了一个很严肃的问题，可地下防水工程质量验收规范又是什么呢?下面我们听听我们的看法。
一、地下防水工程质量验收规范
1、规范的名称
随着地下空间的开发利用，地下工程的埋置深度愈来愈深，工程所处的水文地质条件和环境条件愈来愈复杂，地下工程渗漏水的情况时有发生，严重影响了地下工程的使用功能和结构耐久性。为进一步适应我国地下工程建设的需要，促进防水材料和防水技术的发展，遵循“材料是基础，设计是前提，施工是关键”的原则，确保地下防水工程质量，修订本规范。按照《建筑工程施工质量验收统一标准》GB50300的规定，对建筑工程质量应指施工质量，设计质量不应包括在内。由于我国目前尚未制定有关建筑防水设计的通用标准，而现行的《地下工程防水技术规范》GB50108适用于地下工程防水的设计和施工。为此，本规范仍保留《地下防水工程质量验收规范》的名称。
2、规范基本框架本规范共有9章及4个附录，正文344条，附录45条。其中强制性条文为第4.1.16、4.4.8、5.2.3、5.3.4、7.2.12，共5条。本规范的主要内容：总则;术语;基本规定;主体结构防水工程;细部构造防水工程;特殊施工法结构防水工程;排水工程;注浆工程;子分部工程质量验收。
(1)总则中明确了本规范适用于房屋建筑、市政隧道、防护工程、地下铁道等地下防水工程质量验收;增加了推广应用新技术的有关要求;增加了地下防水工程施工应符合国家有关安全与劳动防护和环境保护的规定。
(2)术语中列出了现行标准中尚无统一规定且需要本规范中给出确切定义的术语。
(3)基本规定强调了：
1)地下工程不同防水等级相应的防水标准;
2)主体结构和细部构造的防水设防要求;
3)地下防水工程施工应具备相应的资质和持证上岗的规定;
4)防水材料产品性能检测报告必须由具有相应资质的检测单位出具;
5)把好材料进场验收关;6)分项工程和检验批的划分和抽样检验数量。
(4)主体结构防水工程强调了：
1)防水混凝土的耐久性;
2)防水砂浆的粘结性和抗渗性;
3)防水卷材接缝的粘结质量;
4)涂料防水层的厚度。
(5)细部构造防水工程适用于施工缝、变形缝、后浇带、穿墙管、埋设件、预留通道接头、桩头、孔口、坑、池等分项工程的施工质量验收。
(6)特殊施工法结构防水工程适用于锚喷支护、地下连续墙、盾构隧道、沉井和逆筑结构等分项工程的施工质量验收。
(7)排水工程适用于渗排水及盲沟排水、隧道排水及坑道排水、塑料排水板排水等分项工程的施工质量验收。
(8)注浆工程适用于预注浆及后注浆、结构裂缝注浆分项工程的施工质量验收。
(9)子分部工程质量验收强调了：
1)施工质量验收的程序和组织;
2)检验批及分项、子分部工程质量验收的合格判定;
3)地下防水工程竣工和记录资料;
4)隐蔽工程验收;
5)观感质量检查;
6)地下工程渗漏水检测。
3、规范中重点内容
(1)材料进场检验本规范明确规定地下工程所使用的防水材料必须经过具备相应资质的检测单位进行抽样检验，并出具产品性能检测报告。进场材料应按本规范附录A和附录B的规定抽样检验和见证取样送样检验，并出具材料进场检验报告。
(2)防水等级标准本规范对防水等级标准划分四级，并规定了工程设计相应防水等级的渗漏水量。本规范附录C《地下工程渗漏水调查与检测》，为地下工程防水功能检验提供了依据。
(3)防水卷材接缝的粘结质量本规范规定防水卷材施工前必须对卷材与胶粘剂或胶粘带做剪切性能和剥离性能基本试验，保证防水卷材接缝的粘结质量。本规范附录D列出了胶粘剂及胶粘带的剪切强度和剥离强度的试验方法。
(4)混凝土配制防水混凝土是地下工程防水的重要设防。随着混凝土耐久性的提高。本规范规定了水泥品种、胶凝材料和水泥用量、水胶比、灰砂比等要求;混凝土拌制过程中除保留原规范对原材料计量控制和入模坍落度规定外，还增加了泵送混凝土的坍落度控制，方便施工单位和监理单位实际使用。后浇带采用的补偿收缩混凝土除保留原规范对抗压强度和抗渗性能的规定外，增加了掺膨胀剂的补偿收缩混凝土必须满足设计限制膨胀率的要求。
(5)防水材料的选用本规范在主体结构或衬砌结构中增加了膨润土防水材料，并强调膨润土颗粒应采用钠基膨润土;水泥砂浆防水层取消传统普通水泥砂浆五层做法，并强调防水砂浆的性能指标;在施工缝、后浇带等细部构造中增加了预埋注浆管、遇水膨胀止水胶和水泥基渗透结晶防水涂料;在排水工程中增加了塑料排水板应用。本规范对防水卷材、防水涂料、止水密封材料等防水材料都提出了明确的性能指标供选用。同时对防水涂料、沥青防水卷材用基层处理剂、聚合物乳液等材料进行有害物质含量限制。
(6)工程细部构造全数检查地下工程细部构造是渗漏水的关键部位，本规范强调细部构造应分别按分项工程检验批进行全数检查，并对构造防水和材料防水作出明确规定。细部构造质量验收时除外观检查外，还应检查隐蔽工程验收记录。
(7)子分部工程质量验收二、地下防水工程存在的质量问题及对策随着建筑业的不断发展，也为了节约土地资源，减少占地面积，我国城市新建建筑物多向高层和地下发展，在地下兴建地下室、商场、人防、地铁等，这些地下工程对防水提出了很高的要求。忽视地下防水工程会导致内墙面生霉、抹灰脱落、地下水渗漏等问题，这些问题轻则影响人们的正常生活和工作，重则产生不均匀沉降，损坏建筑物，减少使用年限。本文将着眼于地下防水工程存在的一系列质量问题，从工程规划、防水设计、防水材料选用、细部节点处理、施工工艺等方面入手，提出防治对策，希望今后的地下工程防水施工中能规避这些质量问题，以此保证人们正常的工作和生活，延长建筑物的使用年限，使我国出现更多的高质量、高水平的建筑物。
一、存在的质量问题
1、卷材防水存在的质量问题 卷材防水主要存在空鼓(铺贴后的卷材出现空鼓声或明显空鼓突出)，转角处渗漏，管道周围渗漏，卷材搭接不良(接槎处被污染或被撕破，层次不清或搭接宽度不够)，管道部位卷材粘贴不良(出现张口，翘边)，卷材搭接处渗漏。
2、防水混凝土存在的质量问题 蜂窝麻面、孔洞渗漏水，裂缝渗漏水，施工缝渗漏水(施工缝处置不当而产生渗漏水)，预埋件、穿墙管道部位渗漏水(沿预埋件或穿墙管道周边阴湿或不同程度渗漏)。
3、水泥砂浆防水层存在的质量问题 阴湿与渗漏(防水层未破坏，但出现潮湿或渗漏)，空鼓裂缝渗漏(防水层远离基层，甚至隆起，表面出现缝隙或交叉裂缝产生渗漏)，施工缝漏水(接缝处阴湿或出现点状、线状渗漏)，穿墙管道部位渗漏水。
4、涂料防水存在的质量问题防水层空鼓，渗漏，翘边，防水层破损。
二、地下防水工程产生的质量问题及对策
对策随着防水科技的不断创新和发展，地下工程防水技术不断改进，在《地下工程防水技术规范》(GB50108—2008)总则中指出“：地下工程的防水，应积极采用经过试验、检测和鉴定并经实践检验质量可靠的新材料、新技术、新工艺”。规范还明确规定地下工程防水的设计与施工应遵循“防、排、截、堵相结合，刚柔相济，因地制宜，综合治理”的原则。
1、合理设计地下工程防水方案防水设计过程中要充分考虑建筑物周围环境条件、地势及地下水的影响、确定防水等级、细部构造、现场条件、施工条件、防水材料、地下水浮力的危害、软保护层、膨胀剂、柔性防水层等，并且设计方案要能够具体操作。
2、严格控制防水混凝土的质量对混凝土的防渗配比时要严格实验和控制，选择条件相对较好的实验室，正确的对商品混凝土进行防渗配比研究和实验，确定合格的配合比，配制混凝土时要严格按照确定好的配合比进行配制，适当地加入一些合适的掺加剂，提高混凝土的抗渗能力;在进行混凝土浇筑时严格按照操作规范和技术要求，避免墙体出现缝隙。
3、在进行混凝土的振捣作业时，正确使用振捣器，如果其施工顺序和混凝土的施工顺序相反，则不能产生漏振现象。施工时要考虑到混凝土的数量和运输等供应情况，不能因等料使墙体出现冷缝的现象，可以适当地延长混凝土的初凝时间和延迟水泥水化热峰值出现时间。不能过早地将地下混凝土结构模板拆除，防止损坏模版结构，造成渗水现象。混凝土的养护时间要适当的延长，拆除模版的方法要正确，模板拆除完后要涂抹保护剂保护混凝土。
综上所述，地下防水工程是一个很重要的工程，如果工程不合格或者成了豆腐渣工程，这样都很容易危及生活中人们的安全，对于建筑工程，人们应该始终保持着严谨的态度，对于地下空间的开发，地下防水工程质量验收规范是十分重要的，也是必不可少的。
相关内容：
·饭店劳动合同必须项目包括哪些内容?
饭店劳动合同必须项目包括哪些内容?
饭店劳动合同必须项目包括哪些内容?
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿，协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限
本合同期限为____年，自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、劳动报酬
甲方每月支付乙方工资，月工资为____...
·工伤事故包括哪些类型,具体怎么分类
工伤事故包括哪些类型,具体怎么分类
提到工伤，相信劳动者都是避之不及的。但工作中，每天仍有大量工伤事故在发生。而了解工伤事故，就需要先知道法律中规定的工伤事故包括哪些类型?而针对工伤事故赔偿责任又有怎样的构成要件。我们就一起在下文中进行了解吧。
一、工伤事故包括哪些类型具体怎么分类
(一)根据损伤原因划分，工伤事故类型可以分为物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高...
·房屋最新工程质量验收规范具体内容有哪些
房屋最新工程质量验收规范具体内容有哪些？
有人买房是为了升值，有人买房是为了能有自己的安身之处，不管是炒房还是买房，对于房屋的质量问题都应该予以重视，是对自己对家人的负责任，也是对入住的人的负责任。其实，在验收新房的时候，很多住户都不知道该从哪里下手，而房屋最新工程质量验收规范既总结了验收的方向，也规定了验收的标准，以下是详细内容。
一、屋面工程质量验收规范总的法则是什么？
（一）为了加强建...
·如今，我国对建筑工程质量的要求越来越严格，这也是为了维护人民
如今，我国对建筑工程质量的要求越来越严格，这也是为了维护人民群众的合法权益。工程项目从立项、勘查设计到施工和验收，是一个复杂的过程。确保工程质量，不是靠某一个单位完成的，那么建设工程质量主体包括哪些单位？下面我们一起看看我们给出的这篇文章。
一、建设工程质量主体包括哪些单位？
从事新建、扩建、改建房屋建筑工程和市政基础设施工程建设活动的单位中，有违反法律、法规、规章所规定的质量责任和义务的行为，以...
·伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的其直系亲属享
伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇:第二、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项的丧葬补助金、第(二)项规定的供养亲属抚恤金的待遇。
上海市工伤鉴定需要多长时间？上面我们已经为您解答了，总体来说，工伤鉴定需要的时间大概在六十个工作日内，一般不会超过九十天，对此人力资源部以及社保...
·职工工伤认定申请规定是什么？
职工工伤认定申请规定是什么?职工工伤认定申请规定是有用人单位提出工伤认定申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，省、部属各类企业向市劳动保障行政部门，其它企业向单位住所地区、县(市)劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按规定提出工...
·合同到期后十年未及时续签可索要双倍工资吗
合同到期后十年未及时续签可索要双倍工资吗依据《劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无...
·员工受伤后公司与其终止劳动合同关系是否违法?
员工受伤后公司与其终止劳动合同关系是否违法?
劳动者在工伤期间，用人单位不得单方解除劳动关系。为了保护劳动者的合法权益，法律明确规定了不得随意解除劳动合同的法定情形。根据《劳动合同法》第四十二条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在...
·未给劳动者购买保险
未给劳动者购买保险
劳动者可以要求用人单位补缴社保，劳动者可以按照《劳动合同法》第38条规定解除劳动合同，要求用人单位支付补偿金(每服务一年支付一个月工资)。
二、未签订劳动合同，其赔偿事宜如下：
用人单位和劳动者在一个月内未签劳动合同的，不需要因此支付补偿，一个月内签订劳动合同属于《劳动合同法》规定的用人单位和劳动者协商签订劳动合同的合法期限。
超过一个月，用人单位不和劳动者签劳动合同，...
·一、被狗咬到误工费赔偿标准是什么？
一、被狗咬到误工费赔偿标准是什么
误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。
当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊...
·工伤认定企业不配合怎么办？
企业招聘员工到单位上班，都会与员工签订劳动合同，然后在劳动合同中就会规定关于工伤方面的问题，但是在某些情况下，一些企业对于工伤的员工并不会采取积极的赔偿措施，而是刻意逃避。那么，工伤认定企业不配合怎么办呢?来看看我们的看法。
一、 工伤认定企业不配合怎么办?
如果劳动者属于在工作时间，因为工作原因受伤的，劳动者应当向当地的社保部门申请工伤认定，如果认定为工伤的，劳动者应当等病情稳定以后，携带工伤...
·哪些规定是劳动关系确认后下线啊？
在劳动者因工资收入、福利待遇等事项与用人单位发生纠纷申请仲裁或提起诉讼时，或者劳动者在工作中遭遇工伤事故导致身体残疾需要申请工伤赔偿时，都需要提供劳动者与用人单位之间的劳动关系证明，因此，劳动关系的确认对于劳动者维护自身的合法权益至关重要，那么，哪些规定是劳动关系确认后下线啊?
“是否签订劳动合同”是认定劳动关系的重要依据，但却不是唯一标准。即便签订的是“雇佣合同”、“劳务合同”、”劳务协议“...
