大集体企业改制补偿是怎么规定的

大集体企业改制补偿是怎么规定的一、大集体企业改制补偿是怎么规定的?1、经济补偿按职工的工作年限计算。每满一年的，发给相当于一个月工资的经济补偿，工作年限不满一年的，按一年计算。2、企业生产经营正常的，补偿金标准以职工与企业解除劳动关系前12个月的平均工资为计算单位。职工的月平均工资低于企业月平均工资的，按企业月平均工资标准计算;职工月平均工资高于当地职工社会月平均工资3倍的，按不高于当地社会职工月平均工资三倍计算。企业生产经营不正常，本企业月平均工资无法确定的，市、区属企业经济补偿金的标准按照不低于去年最低工资标准计算，实发468元，其余额用于职工个人交纳社会保险费。县(市)经济补偿金最低标准由当地政府按照当地企业最低工资标准的100%—130%确定。3、计算补偿金年限时，职工的工作年限截止今年12月31日。今年12月31日前解除劳动关系的，经济补偿金按实际工作年限计算。由于职工个人原因离开工作岗位时间，不计算工作年限，在计算经济补偿金时扣除。二、大集体企业改制的其他规定1、国企改制不得向留用员工支付补偿金意见规定，国有企业改制，要转换职工劳动关系。改制为国有控股企业的，改制后企业继续履行改制前企业与留用职工签订的劳动合同;留用职工在改制前企业的工作年限应合并计算为改制后企业的工作年限，原企业不得向继续留用的职工支付经济补偿金。改制为非国有企业(包括国有参股用人单位)的，要严格按照有关法律法规和政策处理好改制企业与职工的劳动关系;对企业改制时解除劳动合同且不再继续留用的职工，要支付经济补偿金。2、解除关系员工补偿金按工龄计算按规定支付给职工的经济补偿金，由企业按职工工作年限，每满1年，发给1个月的经济补偿金，工作年限不足整年的，按整年计算。按照国家有关规定，经济补偿金的工资计算标准，为用人单位正常生产情况下，劳动者解除劳动合同前12个月的本人月平均工资。劳动者月平均工资低于本单位月平均工资的，按本单位月平均工资计算;劳动者和企业经营者月平均工资高于本单位月平均工资3倍以上的，按不超过本单位月平均工资3倍标准计算。企业月平均工资超过改制企业所在市(州)上年度在岗职工平均工资2倍的，原则上按不高于2倍的标准确定。企业因生产经营不正常或停产半停产，职工月平均工资无法确定的，其经济补偿金的工资计算标准最低不得低于当地最低工资标准。3、经济补偿金不得占用企业福利费用据介绍，计算经济补偿金的工资是指用人单位依据国家有关规定或者劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等。计发经济补偿金的企业月平均工资应严格按照国家统计局的工资统计口径计算。经济补偿金在企业成本中列支，不得占用企业按规定比例提取的福利费用。其实集体企业在进行改制的时候，如果说改制过程当中发生了员工离岗的问题，应该按照员工的工龄和平均工资的倍数来进行发放。还有就是如果企业改制以后仍然还继续留在企业的这种情况，就不对员工发放补偿金了。

相关内容：

·2023公司法人变更的流程是什么？
一、公司法人变更的流程是什么? 1、带齐资料到公司注册地所管辖的工商部门办理执照变更，受理后5-10个工作日后领取新法人代表的执照 2、带齐资料到质量监督管理局办理企业组织机构代码证变更，受理后2-3个工作日后领取 3、到税务部门变更登记证，这里涉及到一个股权转让的个人所得税的问题，需要向地税部门申报和缴纳所得到股权的股东的个人所得税，还有必须出具新股东和法人的新验资报告。 4、...

·公司法资本公积在公司亏损时是怎样处理的？
公司法资本公积在公司亏损时是怎样处理的？资本公积一般是投资人资本扩大后现有资本超出原来资本的部分，在资本上超过法定资本的部分所有权一般属于投资人，随着我国市场经济的发展壮大，很多公司都拥有资本公积。那么，公司法资本公积在公司亏损时是怎样处理的？下面就让我们为您整理一下相关的知识。一、公司法资本公积在公司亏损时是怎样处理的？首先，减资弥补亏损是国际通行惯例。法国、德国、日本、西班牙等国均允...

·公司股权转让后有什么区别
公司股权转让后有什么区别一、对目标公司进行尽职调查针对目标公司应该查清的事项有： 1、目标公司的股权结构、资产状况、负债状况、欠税情况、或有负债等情况。 2、目标公司章程的内容，尤其要注意章程中对股权转让的限制性规定。一般情况下受让方应当与出让方共同聘请专业律所、会计师事务所、资产评估机构等对目标公司的法律状况、财务状况、重要资产等事项进行尽职调查，并将尽职调查报告作为股权转让合同附件。 ...

·公司法总则中公司法人代表有什么权利义务
为更好地管理和规范公司，促进公司的快速发展，我国国家制定公司法是最有力的办法。其中就公司法人代表有详细的说明。那么，公司法总则中公司法人代表的权力与义务是什么呢?一般来说，法人代表具有签署法律性文件、合同以及先关重要的决定签字的权利，同时法人也应当以下相关的义务。公司法人也就是公司法定代表人，法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人，而其作为法定代表人在享有一定权利的同时也...

·公司违法做有限公司法人后果是什么？
公司违法做有限公司法人后果是什么？一、公司违法作为公司法人后果是什么? 《民法通则》49条规定：企业法人有下列情形之一的，除法人承担责任外，对法定代表人可以给予行政处分、罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任： 1、超出登记机关核准登记的经营范围从事非法经营的; 2、向登记机关、税务机关隐瞒真实情况、弄虚作假的; 3、抽逃资金、隐匿财产逃避债务的; 4、解散、被撤销、被宣告破产后，擅自处...

·当公司法人好还是监事好
当公司法人好还是监事好当公司法人好还是监事好法人代表是行使公司权利的，监视是监督公司高级管理人员，法人相对于监事来说势必会承担更多的责任和风险，因为法人对外是代表公司的。两者具体的介绍如下： 1、监事的主要责任和内容：监事会是监督检查公司的财产及董事会业务执行状况的常设机构，由若干监事组成。在股份公司创办之初，监事一般由发起人担任。股份公司成立之后，由股东大会选举产生，其成员由股...

·公司股东变更的流程是怎样的
公司股东变更的流程是怎样的公司股东进行变更，一般都是因为手里的股权发生了变化，此时就可能出现将自己所有的股权转让给他人或部分转让给他人的情况，也就是说公司可能会加入新的规定。但仅限股东变更也是有一定流程要求的，因为需要到工商管理部门办理备案手续，那到底股东变更的流程是怎样的呢?我们一起在下文中进行了解吧。一、公司股东变更的流程是怎样的公司变更股东流程 1、法定代表人签署的《公司变更登...

·公司注册资本增资材料有哪些
公司注册资本增资材料有哪些公司在注册的时候有一个认缴的资本额度。日后公司可能因为扩大经营规模、拓宽业务等原因，而需要依法增加注册资本。那么您知道公司注册资本增加需要哪些材料吗?具体流程又是怎样的?请跟随我们一起在下文中进行了解。一、公司注册资本增资材料有哪些企业发展壮大后，自然会有增加注册资本的需求，那么如果要办理增资需要哪些材料呢? ⒈ 营业执照正、副本原件; ⒉ 组织机构代码证...

·上市公司可以倒闭吗
上市公司如果破产，先要进行破产清算。清算的资产一般要先支付清算费用、国家税收、员工工资等，然后才考虑股东的利益。一般破产的公司，都是资不抵债，也少有资产分给股东。《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定...

·我国上市公司如何融资？
我国上市公司如何融资?公司生产经营活动的正常运转以及扩充生产能力，都需要大量资金给予支持，这些资金的来源除内源资本外，相当多的部分要依靠外源融资来解决。上市公司外源融资又可分为向金融机构借款和发行公司债券的债权融资方式;配股及增发新股的股权方式;发行可转换债券的半股权半债权的方式。银行贷款是目前债权融资的主要方式，其优点在于程序比较简单，融资成本相对节约，灵活性强，只要企业效益良好、融资较容易，缺...

·企业倒闭了如何裁定
企业倒闭了如何裁定企业倒闭是企业的全体职工最不愿意看到的事情，企业倒闭意味着所有职工面临失业，要重新择业面临困难。企业倒闭了，不仅仅是关停厂房，也要对企业所负债务和工人的工资进行清算，涉及到问题负责。负责任的企业还需要考虑企业倒闭后职工安置的问题。接下来，我们将介绍下企业倒闭了的相关知识。一、企业倒闭了如何裁定1、不能清偿(或支付不能):债务人丧失清偿能力;债务已到清偿期;是金钱或可以金钱评价的债...