一、入职前怀孕隐瞒怀孕事实公司应该怎么办?

一、入职前怀孕隐瞒怀孕事实公司应该怎么办?

员工怀孕，作为单位应该是先恭喜，然后在工作内容方面给予照顾，该员工在参加面试时，公司应该明确告知该岗位的劳动强度不适合怀孕人员。该员工也有撒谎瞒报的可能，一般怀孕最晚两个月就已经知道，而转正之后都4个月了，不可能不知道自己何时怀孕，并且在得知怀孕后，没有及时找相关领导沟通，造成人力资源部找她谈的被动情况。

根据公司相关规章制度，都无法体现有约束该岗位禁止招聘怀孕女职工;根据相关法律法条规定，孕期女职工在没有违反规章制度的前提下的不得辞退。 该员工不该以离职方式劝退。

如此情况在做好法律法规等相关准备工作后需要与该员工进行沟通，沟通时需要注意以下几点技巧：

1、拉近距离

人力资源人员去找员工谈问题的时候，代表的是公司，员工在心里是拒绝和警惕的，如果不消除警觉感和距离，那么沟通结果是很生硬和不尽人意的。所以，要先恭喜该员工怀孕，然后问问最近有什么反应吗?等等，以此方法来拉近与员工的距离，消除戒备心理。

2、阐述事实

在能够与员工平静交谈的时候，讲述该岗位的工作内容和职责，并根据实际情况进行一一分析，从她身体原因上进行分析，哪些工作内容是在她怀孕之后无法继续从事的等等，一起对工作内容和岗位进行分析。

3、协议调岗

根据以上种种原因，现在你身体原因造成该岗位无法继续胜任，现考虑你的特殊情况，领导研究决定为了照顾你的特殊情况，现给你调岗。新岗位不用跑外，全部在公司完成，在后面你的月份大时也方便照顾等等为该员工一一列举。

二、《劳动合同法》

第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

《女职工劳动保护法》

第五条 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

第六条 女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。

女性作为社会上重要的一部分，理应受到各大企业的关怀，对于已经怀孕的女性更加不能受到不公平的待遇。工作期间已经有身孕的女性在企业中也是应当按照劳动者的规定进行特殊待遇，而不是随意辞退员工。但是企业可以对孕期女性进行协商调岗或者拉近距离。


相关内容：

·公民应该怎样注册新公司？
    公民应该怎样注册新公司？有的公司虽然规模小，但是如果要进行运营的，必须到工商局办理注册登记。公司创始人需要携带必要的材料，到工商局办理登记，符合条件的，工商局应该颁发营业执照。那么，在我国公民应该怎样注册新公司呢？相信大多数的人都不太清楚，下面就让我们为你做详细解答。一、办理公司名称核准注册公司的第一步是向工商局申请公司名称查名，需要股东的身份证明并签署《企业名称预先核准申请书》，公司查名通过后，...

·在我国，上市公司参与股票并购基金有几种模式？
    在我国，上市公司参与股票并购基金有几种模式？ 据《每日经济新闻》记者不完全统计，2014年以来已有约62家A股上市公司参与设立并购基金，设立总规模超过460亿元。这些并购基金的投资多是围绕上市公司相关行业展开，其中大多成立于2014年8月以后。一名熟悉“上市公司+PE”模式的PE机构人士指出，PE先通过定增方式获取上市公司部分股权，然后为上市公司提供产业并购服务，包括对公司的价值链进行梳理，对公司...

·分公司有没有注册资本要求
    分公司有没有注册资本要求一、 分公司有没有注册资本要求1、任何分公司都没有注册资本的概念。因为分公司只是总公司设立的分支机构，其不具有独立法人资格，他不能独立承担法律责任，分公司的法律责任由总机构承担。2、与有限公司注册登记一样的是，分公司也办理营业执照、组织机构代码证和税务登记证，但分公司营业执照上没有注册资本。3、分公司的执照是“营业执照”，不是“企业法人营业执照”，不具有法人资格，无需注册资...

·分公司签定的合同是否有效
    分公司签定的合同是否有效有效的：1、分公司完全可以通过自己的名义对外进行独立的合作或者合同的签订。2、在子公司允许以及授权的范围内签订的商业合同大多数是直接具备法律效力，并且可以直接实行的一种商业合同。1、分公司完全可以通过自己的名义对外进行独立的合作或者合同的签订。在签订合同时，分公司并非一定要使用子公司的公章来盖印，完全可以自己独立的印章盖印，而且印章同样受到法律保护，具备法律效力。分公司虽然...

·作为公司高管有什么法定义务？
    作为公司高管有什么法定义务?公司的高级管理人员对公司负有忠诚义务和勤勉义务。公司高管务必遵守公司法及其他法律法规，以及公司章程中对高管的规定。虽有经营判断不受司法干预的原则，但是公司高管主观上的疏忽、懈怠，或者因欺诈、自我交易，以及重大过失等行为，仍应受到处罚。既可能受到了承担侵权责任，或者是违约的风险。根据《公司法》第一百四十七条 董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司...

·公司法人和名称变更的原因是什么?
    公司法人和名称变更的原因是什么？公司法人及其名称都是可以通过公司内部的程序进行变更的，公司法人和名称变更在日常的经济交往过程中十分常见，但是这样的变更究竟有着怎样的影响或者说进行变更的原因有哪些呢?下面我们就为您总结了相关的法律知识。 一、公司为变更法人的原因 一般情况下，公司变更法人，是为了公司的发展经营壮大，公司法人要变更的，是需要办理变更登记的。法人的变更，是指法人成立后，其组织、名称、住所...

·行贿企业能申请资质吗？
    一、行贿企业能申请资质吗?进入到行贿犯罪档案查询系统中的信息，都是经过法院判决认定的记录，这些记录面向全社会公开，任何个人和单位都可以查询。行贿犯罪档案查询主要应用于工程建设、项目招投标、政府采购、金融信贷、人事管理等领域。行贿犯罪档案查询主要包括三个方面的内容：1、检察机关结合办案，将立案侦查并经人民法院生效判决、裁定认定的行贿罪、单位行贿罪、对单位行贿罪、介绍贿赂罪，以及相关联的受贿罪等信息整...

·股东提起解散公司之诉的条件是什么
    股东提起解散公司之诉的条件是什么股东通过向人民法院起诉要求解散公司的前提条件是，一名股东独自或者若干股东累计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东向人民法院提起解散公司的诉讼。人民法院受理的股东提起解散公司的诉讼应当是基于下列理由之一：1、公司连续2年以上无法召开股东会或者股东大会，公司在经营管理上发生严重困难的。2、股东在股东会或者股东大会上进行表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两...

·公司法定代表章是什么?
    公司法定代表章是什么？我们在生活中经常可以看到盖章，很多时候我们在去事业单位办理业务的时候都会遇到盖章的情况，只有盖章了拿到的发票也能有法律效力，因此章子是很重要的身份代表，很多企业公司都会有法人代表章子，在法规中有详细的说明，那公司法定代表章是什么?下面就详细介绍。 一、公司法定代表章是什么? 法人代表章是企业法定代表人的人名签章。根据我国民法典，法人是指具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立...

·注册公司法人代表能写两个人吗
    注册公司法人代表能写两个人吗？当今时代，很多人会通过自主创业的方式来进行生活。如果想要自己创办公司的话，按照我国的相关流程需要办理一些证件和手续，并且需要填写公司的法人代表。有些情况下，公司可能是有很多人合伙开办的，在这种情况下就会有人存在这样的疑惑，注册公司法人代表能写两个人吗?一、注册公司法人代表能写两个人吗?法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人...

·融资性担保公司管理暂行办法是怎样的
    融资性担保公司管理暂行办法是怎样的 融资性担保公司的管理工作，一直以来是一项比较重要的工作，而且，只有有良好的管理制度和方法，才有可能管理好公司。那么，融资性担保公司管理暂行办法的条款都有哪些内容呢?下面，我们会为您带来相关知识的介绍。 融资性担保公司管理暂行办法 第一章 总 则 第一条 为加强对融资性担保公司的监督管理，规范融资性担保行为，促进融资性担保行业健康发展，根据《中华人民共和国...

·上海市公司法人是谁，都有哪些要求
     公司在我国的今天已经越来越多的出现在社会上，进行相应的经营和相应的运作。对我们的生活和我们的经济都带来较大的变化。公式的法人是指，能够代表公司进行相应的法律实务的处理。下面我们就上海市公司法人是谁，都有哪些要求，这类问题为您进行解答。是指公司的法定代表人。法人是公司本身，法定代表人是自然担任的。 根据我国《公司法》的规定，我国的公司法人包括两种基本类型，即有限责任公司和股份有限公司。其中，有限...