劳动者在投诉举报之前要收集好哪些证据材料？

1、证明劳动关系的证据，如劳动合同，用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。这些东西一般你自己就拿得出来的，所以收集起来也不会太费劲。



　　2、工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录。在现在，公司发公司都是交给银行代办了，所以，即便说你公司没给你发工资条什么的，但是只要有银行转账记录，那也是可以及时取证的。



　　3、提供被投诉举报单位的名称、地址及违法具体行为。这一点是不可或缺的，否则你投诉举报的也是没有任何意义的。



　　4、同事证人证言等。



　　其实，像上面的证据材料还是比较好取证的，要是说要其他保存在公司那边的证据材料，那就不简单了。所以，最好就要及时收集自己能够拿到的证据，这样才能为自己争取胜利。
相关内容：

·申请工伤认定必须有工伤认定证人吗
    申请工伤认定不是必须有工伤认定证人。证人证言只是一种证据，申请工伤认定，没有证人证言，有单位盖章证明的，或是有其他证据证明的，依然可以认定为工伤。《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或...

·学生生涯结束后我们需要出入社会找到第一份工作，当年毕业的学生
    学生生涯结束后我们需要出入社会找到第一份工作，当年毕业的学生出去找工作的话，一般我们称作应届生，作为应届生社会经验不足，所以会有很多都不了解不知道的地方，所以找工作会存在一定的问题，不知道应该准备哪些材料不知道签OFFICE的作用是什么，那具体来说应届生入职需要的材料有什么呢？ 应届生入职材料 1、毕业证书、学位证书原件及复印件（硕士研究生还需携带本科毕业证书及学位证书原件及复印件）；2、英语四...

·钢筋工程的质量要求有哪些？
    钢筋工程的质量要求有哪些？ 混凝土工程不能有任何差错。我国不断对建筑工程施工进行严厉的监督，为了防止建筑物的倒塌带来的巨大损失。建筑公司进行施工的时候一定要严格按照法律规定的钢筋工程的质量要求选材、取料。这样才能保证建筑的稳定性和可靠性。那么就让我们为您介绍一下我国钢筋工程的质量要求有哪些规定。 钢筋工程的质量要求有哪些 1主控项目 1、混凝土振捣应密实，不得出现蜂窝、孔洞、露筋、缝隙、夹...

·违法和解除劳动合同的经济补偿办法
    《违法和解除劳动合同的经济补偿办法》为了使经常补偿的规定更好的操作，制定了本办法。这是对法律法规的补充，实际性更强，了解其内容在日常生活有很好的帮助。我们在下文简要分析，希望对您有所帮助。 违法和解除劳动合同的经济补偿办法 第一条 为了规范违反和解除劳动合同对劳动者的经济补偿标准，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，制定本办法。 第二条 对劳动者的经济补偿金，由用人单位一次性发给。 第...

·公司法人的工资的相关规定是怎样的？
    公司法人的工资的相关规定是怎样的？ 工资问题，对于任何一个劳动者来说都是非常重要的，毕竟劳动者在用人单位工作，其本质的目标也就是追求工资，也就是提高自己的经济能力。但是在我们国家公司企业当中存在着一个公司法人，这是一个比较特殊的很多人都想了解一下。公司法人的工资的相关规定是怎样的? 一、公司法人的工资的相关规定是怎样的? 司的法定代表人本质上也是公司的员工之一，应根据劳动合同约定以及法律规定...

·工伤可以自己去工伤鉴定吗
    工伤可以自己去工伤鉴定吗 一、工伤可以自己去工伤鉴定吗 工伤职工可以自己申请工伤劳动能力鉴定。工伤职工遭受工伤事故伤害，经过治疗伤情相对稳定，存在残疾、影响劳动能力的，工伤职工，可以自己申请公司劳动能力鉴定。 二、工伤赔偿最新标准是什么 (一)医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 2、法律依据：《工伤...

·山西省建筑工程施工安全资料管理规程
    山西省建筑工程施工安全资料管理规程 一、建筑工程施工安全资料管理规程的目的 为规范建筑工程施工安全资料的管理，使安全资料内容真实、完整，结合山西省的实际情况，制度本规程。 二、建筑工程施工安全资料管理规程的意义 建筑业作为一个高危行业，当前的安全生产形势依然不容乐观，伤亡事故时有发生，且一旦发生事故，就会给受害人带来巨大的伤痛，也会给项目甚至企业带来严重的经济损失和恶劣的社会影响。鉴于此项目...

·餐厅倒闭了工资怎么办
    单位破产营业可以找单位协商要求结清工资，并且支付经济补偿金，工作1年支付1个月工资。如果协商不成可以申请仲裁。《劳动合同法》：　第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；第...

·解除终止劳动合同经济补偿金十问涉及什么知识?
    解除终止劳动合同经济补偿金十问涉及什么知识? 解除合同经济赔偿金按劳动者本单位工作年限每年支付一个月薪水。 根据《劳动合同法》第四十七条限定、《劳动合同法实施条例》第二十七条限定，用人单位应当支付的解除合同的经济赔偿金，按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人薪水经济赔偿金，满半年不满2年的按2年支付，不满半年的按半年支付。最多支付12年。计量经济赔偿金的本人薪水，按劳动者解除合同前12...

·解决建筑工程挂靠合同纠纷的法律规定有哪些
    解决建筑工程挂靠合同纠纷的法律规定有哪些近几年来，随着建筑市场不断发展，大量的施工合同纠纷不断涌现，在这些纠纷案件中，建筑工程挂靠合同纠纷越来越多，“挂靠”这个词不断提高热度，如何处理施工中挂靠问题存在很多分歧，这就导致各地法院及主审的审判结果存在很大差异，在本文中主要介绍建筑工程挂靠合同纠纷怎么办。 一、建筑工程挂靠合同纠纷 “挂靠”，即所谓“企业挂靠经营”，就建筑业而言，是指一个施工企业允许他...

·一、工业设计师劳动合同的基本内容有哪些?
    一、工业设计师劳动合同的基本内容有哪些? (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动收入; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项...

·一、劳动合同中初始工资是什么意思?
    一、劳动合同中初始工资是什么意思?可以理解为最初的工资待遇。《中华人民共和国劳动合同法》第二十条　劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。第五十五条　集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。二、劳动合...