电力工程质量保证措施有哪些

电力工程质量保证措施有哪些

现代人的生活，几乎离不开电。日常生活中，每天都有大量的电力被用掉。所以说，对用电安全的保证是十分重要的。如果用电出现了安全问题，所带来的后果是我们无法想象的。国家对于电力建设时的工程质量上，是有着严格的把关制度的。为了方便您了解，现编在此特为您整理了电力工程质量保证措施有哪些的相关资料。

电力工程质量保证措施有哪些?

第一章总则

第一条为改革基本建设管理体制，进一步提高电力工程的投资效益和社会效益，加强监理工作的管理，结合电力行业的实际情况，制定本规定。

第二条本规定适用于大中型火力发电、送变电、热电联产等新、扩、改建工程的建设监理。其他工程可参照执行。

第三条本规定所指的监理为监理单位受业主(下称委托方)委托对工程进行的以控制投资、进度和保证质量为核心的监督与管理。

第四条工程建设监理的依据是国家和电力工业部有关的政策、法规、标准、定额和经过批准的建设计划、规划、设计文件以及依法成立的经济合同。

第二章监理工作的管理

第五条全国电力工程建设监理工作的主管部门是电力工业部，其人事机构设在建设协调司。主要职责为：

(一)制定电力行业工程建设监理工作的规定和办法;

(二)审批电力工程建设甲级、乙级监理单位资质、颁发资质证书;

(三)组织电力工程建设监理单位法定代表人及总监理师的培训、考核、颁发资质证书;

(四)指导、监督和协调全国电力工程建设监理工作。

第六条各地区电力工程建设监理工作的主管部门是电管局、省(自治区、直辖市)电力局。主要职责为：

(一)贯彻执行电力行业工程建设监理工作的规定和办法，并组织实施;

(二)审批所辖范围电力工程建设丙级监理单位资质、颁发资质证书;

(三)组织所辖范围电力工程建设专业监理工程师的培训、考核、颁发资质证书;

(四)指导、监督和管理所辖范围内的电力工程建设监理工作。

第七条凡承担电力工程监理业务的监理单位，都必须执行《电力工程建设监理单位资质管理试行办法》。经有关主管部门资质认证、审批、核定监理业务范围、发给资质证书后，方可承担监理业务。监理单位不得超越资格范围承担监理业务。

第八条监理单位的各类人员必须按照《火电、送变电工程建设监理工程师注册管理试行办法》，通过考核注册取得资格证书。监理工程师不得以个人名义承担监理业务。

第九条根据建设项目的具体情况和需要，委托方可以委托一个或几个监理单位对工程建设的全过程或指定阶段进行监理。也可由业主或代表业主的建设单位自行完成工程建设的全部管理工作。

第十条委托方必须与监理单位签定监理委托合同，内容包括：监理范围、要求，双方的责任、权力和义务，监理费用、违约责任及争议的解决方式等条款。

第三章监理单位及监理内容

第十一条监理单位指专门从事监理业务的专业监理公司，具有法人资格，有自己的名称、组织机构、固定的工作场所、必要的财产和经费。

第十二条工程勘察设计、科研、咨询等单位，经电力工程建设监理工作主管部门审批，取得《监理许可证书》，可以兼承部分监理业务。全必须组建相应的机构，配备专人领导和相对固定一定数量的具有监理工程师资格的监理人员。

第十三条监理单位应根据所承担的业务，设立由总监理师、专业监理工程师、经济师、会计师和其他监理人员所组成的项目监理机构。在工程施工阶段，必须在现场设立常驻监理机构开展工作。

第十四条电力工程项目的监理，实行总监理师负责制。总监理师变更时，须经委托方同意并通知被监理单位。各专业监理工程师具体履行监理职责并向总监理师负责。

第十五条监理单位所承担的监理业务，经签约后，不得擅自转让、分包或与其他单位合作监理。

第十六条监理单位必须接受电业行业监理主管部门的管理和监督，严格执行国家政策法规，保障业主的合法权益，依照合同授予的监理权力，独立、公正、廉洁地履行监理义务，受法律保护。

第十七条监理单位及其成员在工作中发生过失或违法行为，要视不同情况负行政、民事直至刑事责任。

第十八条监理工作按工程建设阶段来分，可根据合同规定分别监理、组织或参与以下的工作：

(一)设计阶段

1、参与或组织设计招标、编制标书以及议标、评标工作，提出决标意见;

2、对初步设计方案提出监理意见;

3、对初步设计概算提出监理意见;

4、检查施工图设计的质量和对国家批准的设计文件及有关规程、规范、标准、定额的执行情况，协助解决施工图设计中的重大技术问题，并对施工图预算提出监理意见。

(二)施工招标阶段

1、参与或组织施工招标、编制招标文件、审查投标单位的资质、信誉以及评标等工作，提出排序意见;

2、协助委托方与中标单位签订承包合同。

(三)设备采购阶段

1、参与或组织设备招标、编制设备标书、审查投标厂家的资质、信誉以及议标、评标等工作，提出决标意见;

2、协助委托方签订订货合同;

3、参与或组织设备的监造、验收等。

(四)施工阶段

1、对承建单位选择的分包单位的资质、信誉进行审查，确认分包单位及其分包任务范围;

2、参与或组织审查承建单位及分包单位提出的单位工程施工组织设计、质量保证措施、施工进度计划、资金运用计划等;

3、复核单位工程的开工条件;

4、监督承建单位严格履行承包合同和执行工程技术标准;

5、核查材料、构件和设备质量;

6、核查工程建筑、安装的施工质量;

7、核查工程进度和投资使用情况，审查、核签承建单位的月、季、年度基建统计报表，签署工程付款凭证;

8、对结合工程进行的专题科研试验的技术方案及费用提出意见并参加成果鉴定，对其研究成果或其它新技术、新材料在工程中的应用，提出意见;

9、对重大设计变更提出监理意见;

10、参与工程建设中重大技术、质量、安全问题的处理，提出监理意见并监督处理;

11、协助处理工程变更、索赔及违约等事宜和监理合同中规定的其它技术协调工作;

12、协助整理合同文件和技术档案资料;

13、检查试运行条件;

14、复核工程结算。

(五)试生产、保修阶段

负责检查工程总体状况，鉴定工程质量，督促保修和质保金执行情况。

(六)竣工验收及交付生产阶段

督促做好工程建设项目竣工验收及交付生产的各项准备工作，参与竣工验收及移交生产。

(七)委托方委托的其它事项。

第四章委托方、监理单位和被监理单位之间的关系

第十九条被监理单位指在监理委托合同规定的监理业务范围内，承担工程建设任务的各有关单位。

第二十条委托方必须在监理单位实施监理前，将监理单位监理的业务范围、总监理师的姓名及所授予的权限，书面通知被监理单位。总监理师也应及时将其所授予监理工程师的有关权限，书面通知被监理单位。

被监理单位应为监理单位开展工作提供方便并按照要求提供完整的技术、经济资料。

第二十一条监理单位在实施监理前，应与委托方和被监理单位充分协调并征求意见，以制定监理工作计划、工作程序和监理细则。

第二十二条委托方在合同规定的业务范围内对工程的任何决定，都要事先通知监理单位。

第二十三条监理单位要定期向委托方汇报监理工作情况，工程完工后向委托方提交监理报告。

第二十四条监理单位与被监理单位不得有任何行政隶属关系或经济合伙关系。

第二十五条监理单位与被监理单位之间发生争议，由委托方协调解决。监理单位与委托方发生重大争议时，按合同法处理。

第五章监理取费

第二十六条工程建设监理实行有偿服务，委托方应根据所委托的监理内容和工作深度与监理单位协商，合理支付监理费。

第二十七条监理取费标准参照国家及电力工业部有关规定执行。

第二十八条监理费在工程初步设计概算审查中确定。

第六章外资、中外合资和国外贷款电力项目的建设监理

第二十九条外商投资、中外合资和利用外国贷款的电力工程项目，监理工作应按合同执行。

第三十条国外监理单位在中国境内承担电力工程建设监理业务，其资质管理参照《电力工程建设监理单位资质管理试行办法》执行。

第三十一条中外合作监理，除监理单位共同与委托方签定监理委托合同外，监理单位之间必须签定合作监理合同，主要内容包括监理业务范围、合作分工、监理依据、双方权力和义务、酬金的分配、争议的解决方式等。

第三十二条中外合作监理的监理费可参照国际惯例计算，在委托合同中明确。

第七章附则

第三十三条本规定由电力工业部建设协调司负责解释。

第三十四条本规定自颁布之日起施行。本办法颁布之前的有关电力(火电、送变电)工程建设监理的规定、办法、通知等同时废止。

上述资料已经为您做了很详细的解释。国家对于电力工程质量的把关，从一开始就十分严格，从设计，建筑，建筑用材，相关建筑人员等等，都有着严格的规定。用电安全的重要性，无需我们多说，所以，各建筑单位在进行电力工程建设的时候，一定要谨遵国家的规章制度。

相关内容：

·受到社会生活当中诸多因素的影响，在生活当中不管是谈工作或者是
受到社会生活当中诸多因素的影响，在生活当中不管是谈工作或者是朋友聚会的时候，总是少不了要喝酒的。问题的关键就在于，如果自己要驾车的话，那么就一定要杜绝喝酒的这种行为，或者喝酒以后找代驾这都是可以的，千万不要酒驾或者是醉驾。下面我们要为您介绍的是在我国醉驾酒驾标准是怎么规定的? 一、在我国醉驾酒驾标准是怎么规定的? 根据《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》的相关规定，对酒后驾驶的标准幅度是：...

·协议解除劳动合同范本
现在,我国已经全面实行劳动合同制度，按照相关法律规定,用工关系一定要通过签订书面劳动合同来确定，合同必须明确用人单位和劳动者的权利、义务。而解除劳动合同的情形有两种,一种是劳动者单方面解除,另一种是和用人单位协商一致解除，下面我们就带您看一下协议解除劳动合同范本，其内容是如何订立的。协商解除劳动合同协议书签订时间：_________年_____月_____日协议双方：甲方：____...

·劳动仲裁的仲裁时效有多长
当您准备申请劳动仲裁时，一定要注意有关时效的问题。那么，劳动仲裁的仲裁时效有多长呢?劳动者在法定的时效内申请了劳动仲裁后，劳动仲裁委员会只要受理了，就会在法定时间内作出裁决。这时，我们要注意了，在法律上，有些劳动仲裁一裁终局的。那劳动仲裁一裁终局的情形有哪些呢?下面将为您做一个较为详细的阐明。一、劳动仲裁的仲裁时效有多长劳动仲裁的时效问题是劳动者很关心的问题，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。...

·劳动合同到期后不续签有补偿吗
劳动合同到期以后，如果用人单位不愿意继续签订劳动合同，需要对劳动者进行经济补偿，而如果是劳动者不愿意继续签订劳动合同，则又要依具体情况看是否需要进行经济补偿。以下是为您总结梳理的劳动合同到期后不续签有补偿吗的相关内容。一、如果单位不续签，需要进行经济补偿二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。 2...

·委托加工合同的模式是什么?
委托加工合同的模式是什么在委托关系当中委托的事项可以是各种各样的，委托他人管理自己的财务，或者说公司委托给其他的公司加工产品，这都是属于委托关系当中正常的范围。但是委托给其他工厂加工一些原产品的话，委托加工合同的模式我们特地在下文为您列举了一个详细的范文，希望可以帮助到有需要的人。委托加工合同的模式是什么? 委托方：(以下简称甲方) 被委托方：(以下简称乙方) 甲方委托乙方加工___...

·员工违法解除劳动合同赔偿的规定是怎样的?
员工违法解除劳动合同赔偿的规定是怎样的? 1、员工辞职，应提前30日通过书面形式通知用人单位根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。2、员工违反法律规定解除劳动合同给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任根据《劳动合同法》第九十条规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。在此提醒广大劳动者，因个人原因离职时一定要...

·公司搬迁员工补偿标准2023
《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动...

·工伤期间发的工资包括提成吗？
工伤期间发的工资包括提成吗 ?我们法律上规定，工伤期间公司也要给员工发薪。不过，因为工伤疗伤期间员工没有正常提供劳动，所以，有些职工认为公司应该不会给发提成。但是，要是职工的工资组成大部分是提成加的，那么工伤期间公司没包括提成工资的，对工伤职工的损失就大了。在实际上，工伤期间公司给发的工资是有包括提成的。按规定，工伤期间给发的工资是因工致伤职工在工伤前12个月的平均工资组成，那么按照这个平均...

·劳动法规定过年多放的假扣工资吗
劳动法规定过年多放的假扣工资吗?不扣，国家规定的假期内或工厂在国家规定之外延长放假时间的，不应当扣工资。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之...

·代办营业执照多少钱，办理工作流程是什么
自从“大众创业，万众创新”提出来之后，有很多的人都加入了创业的潮流。创办企业最重要的就是办营业执照，但是现如今社会，市场比较的泛滥，而且效率还比较低。所以很多的企业都会起找代办，找代办可以省去很多的时间，同时还避免上当，费用又是则那样的呢？那么就来看下，代办营业执照多少钱？代办执照，顾名思义，既是委托别人为自己办理执照、手续等。代办执照的委托人指需要成立公司从事经营活动的全体股东股东可以为自然...

·工伤报告程序
工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。二、工伤认定程序由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序，这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的，又没有投工伤保险的情况下，可以不走这一程序。注意工伤认定的两个时间：单位没有提起工伤认定的...