签订劳动合同通知书是什么？

在网上投简历或是到公司投简历通过面试之后，人事助理一般会给您一份签订劳动合同通知书。劳动合同您都知道是保障劳动者利益的一份文件，签订劳动合同可以使自己的利益得到法律保障。那么，签订劳动合同通知书是什么呢?下面我们带您了解一下签订劳动合同通知书。

一、签订劳动合同通知书是什么?

签订劳动合同是为了保障劳动者与用人单位的权益，平衡双方关系。正规的单位在签订劳动合同前会有一份签订劳动合同通知书，通知受聘人入职时间，告知劳动者入职所需要的文件，在通知书规定日期去签订劳动合同。

二、签订劳动合同通知书的内容有什么?

签订劳动合同通知书的主要内容应包括：劳动者姓名、入职日期、通知日期、签订劳动方式等。通知书一式两份，甲乙双方各执一份。

三、签订劳动合同通知书的样本

尊敬的______先生/小姐：

感谢您加入本公司，根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》规定，现请您于______年______月______日携带以下的材料至本公司人力资源部办理录用手续，并协商一致签订劳动合同。如逾期不签劳动合同，公司将依据劳动合同法实施条例规定终止劳动关系。

1、与原单位解除劳动合同关系的证明文件正本;

2、入职体检报告;

3、身份证原件及复印件一份;

4、学历证明文件原件及复印件一份;

5、职称证明文件原件及复印件一份(如有);

6、实名制银行账户复印件;

7、二寸证件照2张;

8、其它?

通知方(签名或盖章)______

______年______月______日

签收回执

本人已收到单位于______年______ 月 ______日发出的《签订劳动合同通知书》。

被通知方(签名或盖章)______

______年______ 月 ______日

正规的企业和单位都会在入职的那一天与劳动者签订劳动合同，面试通过时会给予一份签订劳动合同通知书。签订劳动合同与签订劳动合同通知书有着很大的差别，这篇文章送给刚步入社会的年轻人，希望在找工作时警惕不要误把签订劳动合同通知书认为是劳动合同。如果对劳动合同还有其他的疑问，可以咨询我们网站的在线律师，他们会及时解答您的疑惑。

相关内容：

·教师适用劳动合同法吗？
在劳动合同法实施之前，教师作为事业单位的工作人员，其劳动关系主要是基于人事关系而存在，即由行政事业单位相关法规来认定和管理教师与用人单位之间的劳动关系。那么，在劳动合同法实施之后，教师适用劳动合同法吗?下面和我们一起来看一下。一、高校作为事业单位，适用《劳动合同法》吗? 《劳动合同法》颁布以后，非常重要的一点变化就是劳动和人事并轨，过去不归《劳动合同法》管理的事业单位比如高校，这次也纳入《劳...

·拆除工程承包合同范本是怎样的
拆除工程承包合同范本是怎样的？许多拆除建筑的工程都会进行招标，由中标的企业承包施工。在中标之后，施工企业会与发包方之间签订一份书面上的协议，对施工过程中的一些具体事项进行约定，在协议中对双方的权利和义务进行明确，以保障双方的利益。那么，拆除工程承包合同范本是怎样的?我们将在下文中为您提供相关的内容，欢迎阅读。拆除工程承包合同发包方(甲方)：联系地址：代表人：电话(传真)： ...

·派遣工合同到期自动解除劳动关系如何应对
派遣工在我们社会中太常见了，大街小巷都可以看到派遣工的存在，他们每天辛勤的工作，派遣工的权利利益更是需要我们每个人尊重维护。针对派遣工合同到期自动解除劳动关系的问题，我们是否也应该多多了解一下以此来更好的维护他们的权益。一、基本情况首先了解一下关于劳务派遣关系的知识。劳务派遣关系是指劳务派遣单位与实际用工单位签订派遣协议，将劳动者派往实际用工单位工作，由派遣活动形成的权利义务关系。劳动派遣...

·朝阳工伤认定复议一般结果会是什么
在工作中我们有时候会受到伤害，那么这种情况下，我们可以到相关具备资格的医院去进行工伤鉴定。医院会根据你的实际情况作出评定书。那么你只要拿着这个判订书去找公司进行赔偿就好。但是公司申请复议怎么办呢？就以朝阳工伤认定复议为例了解一下。一般情况下工伤认定决定书上的诊断结论是不会出现错误的，如果真的错了你可以带上工伤认定决定书和你当时提交的首次医疗病历到认定你为工伤的部门让他们进行重新认定(不过这个时间...

·广州眼睛工伤赔偿标准是什么
工伤保险是为了预防和控制劳动者在公司过程中发生伤害或者职业病等的风险所设置的。当我们不幸遭遇了工商，可以依法申请工伤赔偿。但是不同地方的工伤赔偿标准是不相同的，这是因为各个地方的经济发展情况是不一样的。那么广州眼睛工伤赔偿标准是什么？我们为您做出介绍。一、什么是工伤工伤是工作伤害的简称，亦称职业伤害(occupational injuries)，是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而...

·砌筑工程质量标准是多少？
砌体工程一般指的就是在建筑工程中是砖砌进行砌建的工程，在工程中的质量非常重要的，否则在建成之后往往会出现意外，那么砌筑工程质量标准是多少?一般的标准是有明确的相关数字规定的，那么下面具体由本站我们来为您解答。砖砌体施工的组砌要上下错缝，内外搭接，以保证砌体的整体性;同时组砌要有规律，少砍砖，以提高砌筑效率，节约材料。砖柱组砌，应使柱面上下皮的竖缝相互错开 1/2 砖长或 1/4 砖长，...

·洗化工商行政处罚程序规定有哪些
洗化工商行政处罚程序规定有哪些近年来随着网购事业的发展，现在越来越多的喜欢在网上直接都买日化用品。这也给了不少不法分子可趁之机，他们通过对一牌的洗化用品进行造假之后到网上进行售卖。很多人对于不熟悉的牌子就不太容易发现是假的。那么关于洗化工商行政处罚程序规定有哪些呢？ “权力部门化，部门利益化，利益行政化”是递进性的表述，是指部门在社会运行与管理中都承载与赋予了相应的权利，而这种权利是公共权...

·拖欠工程款无合同怎么办
拖欠工程款无合同怎么办一、拖欠工程款无合同怎么办 1、通过电话和函件催收。经常给施工方公司打电话，询问工程款进度。要注意打电话的时候记得录音，防止对方钻法律空子，提前保留证据。还可以通过挂号信的方法给施工方公司发催收函并留底，用来阻断诉讼时效。 2、亲自到对方公司上门催收。可以经常去对方公司上门催收，老板可能会因为不堪打扰，然后就会把工程款还上。 3、委托律师代为催收。如果考虑到自己不懂...

·在公司上班一年都没签劳动合同，被辞退了怎么
在公司上班一年都没签劳动合同，被辞退了怎么许多公司为避免承担员工的社保，在签订劳动合同之后不在规定时间内及时签订书面劳动合同，损害员工的劳动权益。要是在这种情况下，公司还辞退员工的，那么这些员工可能就会变成有冤没处诉了。不过，这个时候只要找到能够证明双方存在劳动关系的证据，那么员工可以及时争取到自己的权益，并要求公司拿取该给的赔偿。因为公司未与员工签订书面劳动合同，因此员工现在首先可以收集...

·工程合同纠纷,没有约定质保金该何时返还？
工程合同纠纷,没有约定质保金该何时返还？一、工程合同纠纷,没有约定质保金该何时返还?《建设工程质量保证金管理暂行办法》第二条本办法所称建设工程质量保证金(保修金)(以下简称保证金)是指发包人与承包人在建设工程承包合同中约定，从应付的工程款中预留，用以保证承包人在缺陷责任期内对建设工程出现的缺陷进行维修的资金。缺陷是指建设工程质量不符合工程建设强制性标准、设计文件，以及承包合同的约定。缺陷责任期一般...

·我国规定工伤认定诉讼期间工资怎么算
员工在工伤治疗期间一定要注意，自己在此期间是享受停薪留职的待遇的，所以不管公司是否配合，员工个人都不可以在遇到工伤以后，自己和用人单位解除劳动合同。在这种情况下就必须要了解一下国家规定的工伤认定诉讼期间工资怎么算?不管公司是否配合，是否执行，将来都可以在法律的帮助之下得到合理的赔偿的。一、工伤认定诉讼期间工资怎么算? 1、工伤保险条例第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，...